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IA Generativa y empleabilidad: Si perteneces podrás aportar
El mundo IAG no es una opción, es el camino. Hay tres factores determinantes que te inspirarán para saber tu contribución: hito, ético y filosófico. A través de ellos encontrarás tu aportación de valor, que será tu empleabilidad a futuro.
El empleo del futuro
¿Cómo será el empleo del futuro? ¿O quizá mejor, cómo es? Porque las elecciones las tenemos que hacer ya y conviene estar al día. ¡Conéctate con el futuro del trabajo!
¿Qué es el sesgo de género?
Hoy es el Día de la Mujer y aprovecho para visibilizar un reto de futuro: el sesgo de género. Es prioritario en el contexto tecnológico actual. Apúntate al reto.
VUCA y BANI, ¿en qué consiste?
El entorno laboral ha pasado de ser cambiante a caótico y por eso, los modelos VUCA y BANI que explican su comportamiento, así lo contemplan.
IKIGAI es sostenibilidad
IKIGAI es tu sostenibilidad profesional Cuando tu Propósito coincide con tu IKIGAI se convierte en la llave de tu sostenibilidad profesional, un concepto que sustituye al trabajo para toda la vida de antaño, con una gran ventaja: evoluciona contigo, con tus necesidades e intereses y proporciona plenitud a tu vida, en cada uno de tus […]
¿Será tu empleabilidad sostenible a futuro?
Empleabilidad sostenible El 28 de noviembre participé en el I CONGRESO DE EMPLEO DE CANARIAS, en Las Palmas de Gran Canaria, con la ponencia «Tu empleabilidad también puede ser sostenible», un concepto que alude a la capacidad que tiene una persona de mantener su valor como profesional a lo largo de toda su vida laboral […]
Empleabilidad para el futuro
Píldoras formativas de «Empleabilidad y Orientación Profesional» de la Confederación Empresarial de Lanzarote. ¡Mejora tu búsqueda y tu vida!
¿STEAM, con «A» intercalada? Tu futuro laboral
Las disciplinas STEAM serán clave para la empleabilidad a medio y largo plazo. Sin ellas, no podrás estar en el Futuro del Trabajo. ¡Apúrate!
El futuro del trabajo ES TUYO
«El futuro del trabajo es VUCA, es STEAM, es híbrido, pero sobre todo ES TUYO» es el título de mi ponencia para la clausura del Programa Cataliza V, organizado por la Fundación General de la Universidad de La Laguna -FGULL. El tema central de la ponencia es el contexto laboral, tanto en el momento presente […]
¿Gran renuncia o gran dimisión laboral?
¿Gran renuncia o gran dimisión? El concepto de gran renuncia alude a un fenómeno de abandono masivo y voluntario de puestos de trabajo fijos sin precedente, que se experimentó en Estados Unidos a partir de abril de 2021 por parte de profesionales dispuestos a buscar una mejor opción laboral, sin tener una condición de despido […]
Aprendizaje intencional
El reskilling es una necesidad urgente, mucho más que una moda, que ha venido para quedarse, y el aprendizaje intencional es clave para ese reciclaje profesional.
Échale #ReinventionMood a tu 2021
Únete al #ReinventionMood. Es ánimo de reinvención, es actitud y una manera de caminar. Te lo explico aquí y en el blog de «CajaSiete con tu Negocio».
Pautas de Reinvención #PostCovid19
En la era #PostCovid19 nos reinventamos todos. Os animo a leer el artículo de Caco Martín, en el que participo aportando pautas de reinvención para garantizar que nuestro propósito encaja con el futuro del trabajo, ese que ya ha llegado….
Conexión es reinvención
La reinvención no es una cuestión de positividad, sino de consciencia. Es conexión con las propias necesidades, las de los demás y las del entorno. Te lo cuento en este artículo de Cajasiete.
30 días, 200 km y «Set Turons» para un confinamiento
Los Set Turons, me han dado la inspiración para caminar. Siempre hay nuevos hábitos por cultivar y espacios por descubrir, incluso en los momentos más inesperados y en los lugares que pareces conocer mejor. Mi nuevo hábito ha sido recorrer: para ampliar la mirada, reflexionar, redescubrir y avanzar, cambiando lo que toque reinventar.
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"No te confundas, la prioridad es vivir." @reinventionmood
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